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教育职称论文发表

陕西省人力资源教师职称评审要求
发布时间:2017-07-02 16:32:52 作者:user 点击次数:
 
    职称论文发表快速通道:http://www.beijinglunwenw.com/    QQ2632079932
    陕西省人力资源教师职称评审要求:
    一.论文发表职称评定申报条件:
    1.全省技工院校和职业培训机构在职讲师,一级实习指导教师。
    2.热爱教育事业,认真落实教书育人,教育方针,有了好的职业道德素质,积极乐观,有教师资格上岗证书。
    3.大学本科学历以上的,聘任中级职称期限满5年;硕士学历的,聘任中级职称期限满4年。
    4.中级职称工作期限内的,考核成绩优秀合格者。
    5.技术类教师应具有相关专业中级工以上的操作能力;高级指导教师实习的须剧本技师以上的做做能力。
    6.通过国家统一考试取得外语B级考试合格证书的;通过国家统一计算机应用能力考试合格。
    二.申报流程资料:
    1.提交3份《专业技术职务任职资格评审表格》电子版。
    2.申报人提交任职期间相关技术工作的工作总结一份,突出自己工作期间的教学思想和取得的教学成果。
    3.评审委托函。
    4.提交学位证书、学历证书、资格证书、计算机应用能力合格证书、外语合格证书、教师资格上岗证书、获奖证书等原件及复印件各1份。
    5.提交申报人在专业期刊发表的论文、研发项目、专利等证明或相关材料。
     
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